为深入贯彻2026年全国高校毕业生就业创业工作会议精神，严格落实学校就业工作部署要求，3月23日，机械工程学院召开2026届毕业生就业工作推进会。会议由学院党总支书记杜广欣主持，学院领导班子成员、专业群负责人及辅导员参加会议。

会上，副院长鄢长卿通报了2026届毕业生就业工作前期推进情况。明确当前高校毕业生就业市场竞争日趋激烈，就业形势严峻复杂。学院坚持早谋划、早部署、早行动，扎实推进毕业生就业去向落实工作，动态跟踪每一位毕业生就业进展，确保就业服务实现全员覆盖、全程跟进。会议明确本学期就业工作三大核心任务，聚焦重点领域就业引导、困难毕业生精准帮扶和访企拓岗提质，深化“访企拓岗促就业”专项行动，精准匹配供需，提升毕业生就业质量与满意度。

杜广欣书记以“树立和践行正确政绩观 推动高质量充分就业”为题，对下一步就业工作作出全面部署。他查摆当前就业工作短板，指出部分学生职业认知有偏差、重点群体帮扶精准度不足等问题，并针对性提出四项要求：一是健全“职业导师+辅导员”双轨责任体系，明确帮扶责任人，压实责任、精准全覆盖；二是实施优质专业带动机制，整合资源，推动全院各专业就业质量协同提升；三是深化就业价值引领，常态化开展“劳模工匠进校园”活动，引导毕业生树立正确就业观、事业观，投身制造强国建设；四是深化产教融合，共建实习基地，推行“实习+就业”贯通模式，拓宽就业渠道。

此次推进会进一步明晰2026届毕业生就业工作的主攻方向、实施路径与关键抓手。学院各党支部将充分发挥战斗堡垒作用，用心做好就业服务与帮扶工作，凝聚全院合力推动各项部署落地见效；学院将常态督导通报、从严压实管控，确保就业帮扶精准发力、闭环落实，稳固就业保障底线，持续提升毕业生就业质量与稳定性，为学校高质量发展和地方产业升级筑牢坚实人才支撑。

               一审：赵娜   二审：孔凡坤   三审：杜广欣